update:
已经在新公司上班有一段时间了，工资收入比原来高了很多，工作环境比之前的好了不少。给象我这样被无端fire掉的正在挣扎找下家的姐妹一些鼓励。同时也谢谢版上姐妹们的鼓励，建议，特别是给我发找工作信息的好心mm。
这个memorial day长周末有时间我会在待字闺中版写写找工作的信息，会涉及怎么回答被fire掉之类的敏感问题，还有我们组还在招人，如果背景符合，我可以内推。最后，住大家早日找到心仪的工作！

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被老板（白人）耍了阴刀，无端terminate。也许是人生旅途没受过什么重大挫折，这次真是栽得很惨。需要很多很多鼓励....
背景: 小分子药厂 scientist，Director 来了1年半，Manager来了才7-8个月。Manager话很少，基本project meeting都不出声。我跟manager没有过任何正面冲突，不知道怎么就得罪他了。组里只有我的project是keep timeline，也只有我的工作不需要他指导，踏踏实实做事，对他也是毕恭毕敬的。然后趁着我把最challenge的两个project做完告一段落才4天。就被manager赶走了。一开始manager 和HR在那里争论一番，他自己理亏fire不了我，几个小时后找了director，重复一样的话，就说不能留我。真是颠覆了我对职场和人性的所有认识。

重新待字闺中，经受打击的能力不强，家里有2小娃，靠lg那点工资会很辛苦。不知道是不是需要读个书，转个行，还是继续在这么动荡的行业继续找工作......


-------------分割线，一些来龙去脉的回复---------------

药厂。。。还是转行读统计吧 sweetapple123 发表于 2/25/2016 4:02:08 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894447#70894447][/url]

抓住mm，其实很早就厌倦bench work，虽然我的实验理论细节都做得很好。而且我很热爱数学，就是不知道转统计是不是需要考GRE啊，年纪太大，不想再考GRE，而且我也有点想做clinical方面的，就是不知道如何着手。

bless 会不会是风头强过你领导，被嫉妒了？ chongyang 发表于 2/25/2016 4:04:45 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894482#70894482][/url]

有那么2，3次，我纠正了manager和director的错误，不过很委婉的方式啊。难道我自己的project，这种情况，不能吭声吗？还要继续按他们指导的不可行的方法再错一次？

这个在公司里到是蛮忌讳的, 老板说什么做就好了, 要么就讨论的时候大家一起研究怎么做的时候说自己的想法, 但没必要说老板的是错误的吧, 即使真的决策是错误的, 做的不成功也是team effort~ littlesunflower 发表于 2/25/2016 4:24:20 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894743#70894743][/url]

没有说他错了，只是讨论的时候propose了更好的方法而已。没有出言顶撞，我一般都与人为善。

你说都不用manager指导 是不是平时什么事都不copy manager 他觉得你目中无人？ wawawan 发表于 2/25/2016 6:28:33 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70896085#70896085][/url]

绝对没有，都copy的。只不过能力上，他确实帮不了我

总要签文件的吧，炒鱿鱼的原因是什么肯定要写明吧，如果是公司的原因，应该要给你点钱补偿的，如果是你自己的原因，那么在terminate你之前应该有过一次警告，然后是probation期。不会啥都不说就让你走的吧 seemoons 发表于 2/25/2016 4:09:39 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894551#70894551][/url]

没签文件，没警告，就找了个无厘头的理由说我实验数据写得不符合他的expectation，就是平常的lab note。他说啊说，然后说其实也是我让你这么写的，本来也不是GMP work，自己越讲越没底气，然后当着HR的面放我走了。过了2个小时请了比他高一级的director，这个director跟我这个manager是一伙的，他们同个phd advisor毕业，manager就是director来半年后招进来的。然后重复了一样的话就说让我走人。。。。

谢谢你们

bless 先，还是要反省下为什么会被干掉，对你下份工作有帮助
小蓝飞飞 发表于 2/25/2016 3:54:19 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894341#70894341][/url]

谢谢。就是百思不得其解。同事都打电话来说，都在shock中。。。。

安慰 lz mm. 可以换公司，但不建议转行；各行有各行的难处，半路出家会更难。 不到万不得已最好坚持本专业，祝愿下次能遇上一好老板。


itmm 发表于 2/25/2016 3:55:43 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894359#70894359][/url]

谢谢mm的建议

bless 跟楼主一样，被雷，我们都加油找工作吧
icyhui 发表于 2/25/2016 3:57:12 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894378#70894378][/url]

bless mm好运

药厂。。。还是转行读统计吧
sweetapple123 发表于 2/25/2016 4:02:08 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894447#70894447][/url]

抓住mm，其实很早就厌倦bench work，虽然我的实验理论细节都做得很好。而且我很热爱数学，就是不知道转统计是不是需要考GRE啊，年纪太大，不想再考GRE，而且我也有点想做clinical方面的，就是不知道如何着手。

总要签文件的吧，炒鱿鱼的原因是什么肯定要写明吧，如果是公司的原因，应该要给你点钱补偿的，如果是你自己的原因，那么在terminate你之前应该有过一次警告，然后是probation期。不会啥都不说就让你走的吧
seemoons 发表于 2/25/2016 4:09:39 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894551#70894551][/url]

没签文件，没警告，就找了个无厘头的理由说我实验数据写得不符合他的expectation，就是平常的lab note。他说啊说，然后说其实也是我让你这么写的，本来也不是GMP work，自己越讲越没底气，然后当着HR的面放我走了。过了2个小时请了比他高一级的director，这个director跟我这个manager是一伙的，他们同个phd advisor毕业，manager就是director来半年后招进来的。然后重复了一样的话就说让我走人。。。。

bless
会不会是风头强过你领导，被嫉妒了？
chongyang 发表于 2/25/2016 4:04:45 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894482#70894482][/url]

有那么2，3次，我纠正了manager和director的错误，不过很委婉的方式啊。难道我自己的project，这种情况，不能吭声吗？还要继续按他们指导的不可行的方法再错一次？

切记不要跟同事掏心掏肺。尤其是你现在的情况，谁知道是不是同时在后面嚼舌根造成的。
跟老板要多沟通，才能多了解，互相的。不然很容易被同事阴一把
gsspf 发表于 2/25/2016 4:12:57 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894598#70894598][/url]

记下了。我确实没想过，人怎么可以这么阴险。

这样像是on site fire掉的，对你同行业找下一份工作不太好。怎么会自己一点感觉都沒有呢？这样的话真该好好反省一下先別忙着找工作。职场上不是埋头苦干就够了
Wmzq123 发表于 2/25/2016 4:21:45 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894710#70894710][/url]

谢谢mm的建议。所以心情很差，很难过。

这个在公司里到是蛮忌讳的, 老板说什么做就好了, 要么就讨论的时候大家一起研究怎么做的时候说自己的想法, 但没必要说老板的是错误的吧, 即使真的决策是错误的, 做的不成功也是team effort~
littlesunflower 发表于 2/25/2016 4:24:20 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894743#70894743][/url]

没有说他错了，只是讨论的时候propose了更好的方法而已。没有出言顶撞，我一般都与人为善。

才裁员3个，一般来说和上司不亲近的，不出声的都是被裁对象。也有的是完全工作不行，自己却看不到问题，就觉得是被陷害了，这个多为员工自己的主观想法，毕竟每个人的看法都是从自己的立场出发，而不太公正的。
BirkinGal 发表于 2/25/2016 4:29:11 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894790#70894790][/url]

记下了。也不知道我那些个同事是不是安慰我，每个和我合作过的都给我发信，打电话，说shock，说不理解。所以我很想知道我自己到底是怎么惹毛这个manager了

白人就是很多虚伪的, 尤其是学术界, 或者说学历高的, 我也是类似情况, 更可笑的是, 等我离职后, 写信感谢我还要将来再见面做朋友, 他给了我一个非常差的termination letter 放在我的档案里。

babytinny小猪 发表于 2/25/2016 4:32:56 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894824#70894824][/url]

pat pat mm，希望我们以后不要再碰到虚伪阴险的人

妹妹这么好的专业,越老越吃香, 很多都要senior，新手没啥机会。
想要或可以relocate么，给你介绍个？
howbrightsunshine 发表于 2/25/2016 4:36:40 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70894872#70894872][/url]

谢谢mm，我给你站内发信。

你说都不用manager指导 是不是平时什么事都不copy manager 他觉得你目中无人？
wawawan 发表于 2/25/2016 6:28:33 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70896085#70896085][/url]

绝对没有，都copy的。只不过能力上，他确实帮不了我

要跟老板经常沟通不然会吃亏的,主动schedule meetingl汇报进程调整方向,闷头做不行的

micecrispy 发表于 2/25/2016 6:29:01 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70896090#70896090][/url]

记下了。谢谢

药厂是最没行业，职业道德的一个烂地方。早离开早解脱，好多地方的收入比这里高，工作环境比不健康的药厂好太多。
sharry 发表于 2/25/2016 7:26:34 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1977348&postid=70896646#70896646][/url]

也正是这个原因想转行，mm有何建议呢？

一觉醒来看到这么多页了。一并谢谢大家的回复，不管是鼓励的，帮我找原因反醒的，还是出点子告他们的。谢谢你们，让我感觉很温暖

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