就说说身边的几个例子(同一领域):
1.10年归清华,(Tenure-track),年薪十几万,第一年经费150万,其他靠自己,
2.11年复旦offer,年薪15-20万,启动经费250万,同时法国offer,(Tenure),年薪5-6万欧,经费100万欧
3.中部大农村offer,(Tenure-track)年薪6万,启动经费100万刀,
这只是几个例子,具体待遇随个人不同差别还是很大,尤其是启动经费,可以有数倍甚至数十倍的差异,这个和个人的能力有关,下面只说工作稳定性。
国内现在的问题是既没有终身制保证,又有越来越大的论文压力,而且几乎没有退路,万一不顺利待不住去哪?
而且各大学大搞faculty扩招,据说清华医学院要在几年内引进数百PI,香港各大学也在近期有千人的计划,但据说80%会在数年内淘汰!
相反,美国,欧洲的职位虽然竞争更激烈(其实中部农村的压力未必比国内大,甚至还要小些),即使混不下去还可以退回国内,到时候反而更容易直接获得tenure,
最后是法国的信息,很多人都不知道,法国的体制是大部分科研人员都是tenure (从很低的级别到很高),因此获得offer就不用担心饭碗问题,虽然其科研实力还不能和美国相比,但是不失为一个较归国更好的选择。
1.10年归清华,(Tenure-track),年薪十几万,第一年经费150万,其他靠自己,
2.11年复旦offer,年薪15-20万,启动经费250万,同时法国offer,(Tenure),年薪5-6万欧,经费100万欧
3.中部大农村offer,(Tenure-track)年薪6万,启动经费100万刀,
这只是几个例子,具体待遇随个人不同差别还是很大,尤其是启动经费,可以有数倍甚至数十倍的差异,这个和个人的能力有关,下面只说工作稳定性。
国内现在的问题是既没有终身制保证,又有越来越大的论文压力,而且几乎没有退路,万一不顺利待不住去哪?
而且各大学大搞faculty扩招,据说清华医学院要在几年内引进数百PI,香港各大学也在近期有千人的计划,但据说80%会在数年内淘汰!
相反,美国,欧洲的职位虽然竞争更激烈(其实中部农村的压力未必比国内大,甚至还要小些),即使混不下去还可以退回国内,到时候反而更容易直接获得tenure,
最后是法国的信息,很多人都不知道,法国的体制是大部分科研人员都是tenure (从很低的级别到很高),因此获得offer就不用担心饭碗问题,虽然其科研实力还不能和美国相比,但是不失为一个较归国更好的选择。