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大家觉得director是个很高级的职位吗?

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17-06-02 12:50操作
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看公司。大公司的director 比較有含金量。我的直接上司是director,手下有四個manager,每個manager下面還有四五個人,他還有其他直屬的report,管几十号人。 但也知道有的小公司,manager都沒有,自己管自己叫部门director,title 还放到FB上,其實手下就仨瓜俩枣
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17-06-02 12:53操作
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总比什么都没有好吧
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17-06-02 12:57操作
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在大公司能hire 和fire 员工的 managing director, 管几十个人, 还是不错的
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17-06-02 13:04操作
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看公司结构吧
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17-06-02 13:42操作
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我老公公司的director 管着北美销售的上百号人吧 年薪应该20w以上 加40% bonus
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17-06-02 14:05操作
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Director 在我们公司很牛逼了,属于一般员工口中的“大老板的老板”级别,再往上就是VP, GP然后CEO了,公司全球十几万人。
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17-06-02 14:14操作
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Managers in mid-large size corporationgs make more than this...

tiberriver 发表于 6/2/2017 11:49:39 AM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2174341&postid=74960611#74960611][/url]
只有弯曲的大公司manager,不是所有公司! 行业差异太大,finance/banking, 5-6年VP title
很多, 因为associate, analyst, avp, vp, 这个路线。弯曲的大公司要看机遇和你老板的机遇还有人品,遇到人品差的老板10年多到不了director的大把大把!小公司,startup也看是不是急需你会的东西,急需的,title可以给很高,因为总的package和福利待遇和大公司没法比!在哪里都不是你努力工作好好干活就能升职加薪的
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17-06-02 14:28操作
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见过两个人的公司 也自称director的 我只能笑而不语...

rosebullet 发表于 6/1/2017 11:58:23 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2174341&postid=74957924#74957924][/url]
Director在这里是个法律负责人概念。你自己开个小公司就明白了。
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17-06-02 21:26操作
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银行确实director多,顶多中层。以前的上司,原title是manager,现在叫做director。 所以,我想银行的director也就那么回事。而我们现在这个director更想把自己当回事。 但什么什么局长,翻译下也是director,却是相当高级,厅局级。
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17-06-02 21:43操作
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这个跟公司的规模结构关系很大,10000+的公司最大领导叫director.
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17-06-02 21:50操作
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跟部门也有关,比较技术性强的部门本身没多少人。我以前的公司很大,但我们部门director 上去就是 managing director, 再上去就是CXO了,就管几个人, MD也只管几个人,收入倒是高。
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17-06-02 22:30操作
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大公司director 应该挺高的,但是也看部门。
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17-06-02 22:39操作
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看挣得钱。看管人数不准- 比如管几百个工人的director 和管两个corporate dev职位的不好谁更牛。
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17-06-02 22:54操作
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回复 [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2174341&postid=74965315#74965315]53楼yqx733的帖子[/url] 也不对,不是看他的薪水,而是看他有多少人事权和财务权利。 比如想招谁,开多少薪水给HR发个信就行,或者多少钱以内资金动用,购买设备,合同什么的都能直接签字财务就给确认,而不是要找CEO签字那种。这种才是实权DIRECTOR,一般MANAGING DIRECTOR都有这种权利。但是所谓高级技术总监是没有这种权利的。
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24-02-24 12:04操作
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我原来以为director是很高级的职位。后来发现有的director职位工资竟然比我低!再后来发现很多director的title的水分太大了。

看情况。最直接的就是看包裹了。含金量越大的包越大。不会错

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0操作56 #
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24-03-09 00:13操作
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Director在大公司只是中层管理,上面还有sr director, vp, svp, gm leader或者直接c level. 每个公司可能都不太一样,例如银行系统title就会inflated, 别的稍微大的科技公司一般也能管10几到上百人。我在两公司做个engineering director, 都是直接管几个sr managers, 下面还有mangers, 现在公司full time 70来个engineers,加上contractors就100来个了。
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