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从公司layoff说

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16-03-11 15:10操作
只看楼主AA分享不感兴趣
从公司layoff说
昨天我们公司第三轮layoff,开始影响我们这个headquarter,光是我们办公楼这一层就lay 30个人,有工作5,6年已毕业就来的,也有我们的一个女director,在公司做了有20年了吧。我们公司很多人背景都不错的。
我心里是很震惊的,一个行业不行,公司要layoff,都没有人情了,这个女director每天看起来都超忙,也对自己要求蛮严格。现在估计50岁吧,在一个公司工作半辈子,混到这个级别。

我们公司很大,做很多行业,石油相关行业现在这会价格低,竟然也不考虑把人移到其他行业,直接就裁人。
没有身份问题。现在思考自己在中国一点都不担心失业或被裁。一方面人更有信心,一方面觉得在中国可以谈谈人脉。
可是在美国,人脉就那么几个小圈子,个人能力也没那么突出(口才就输了)。觉得Layoff还是很难得。
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16-03-11 15:11操作
只看TAAA分享
能说说是什么行业吗?
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16-03-11 15:13操作
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你跟资本家讲人情? 不过做了20多年,package应该很好啦。
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16-03-11 15:16操作
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我以前的服务过的一家公司,跟油气行业直接相关的业务,昨天把中国和印度两个办公室直接关了,美国这边陆续也裁了很多。。。
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16-03-11 15:22操作
只看楼主AA分享
裁员和performance 没有联系,都是觉得某些岗位有重合或不必要。像我认识的这两人就是比较优秀的
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16-03-11 15:23操作
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感觉是油公司?
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16-03-11 15:25操作
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现在没有什么工作🈶️job security。marketable skills才是真正的job security。
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16-03-11 15:42操作
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所以真心不想上班。
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16-03-11 15:46操作
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所以真心不想上班。
tuer 发表于 3/11/2016 3:42:42 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1984387&postid=71057101#71057101][/url]

我一看这个回帖就知道是你!
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16-03-11 15:49操作
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你跟资本家讲人情? 不过做了20多年,package应该很好啦。
tobeornottobe 发表于 3/11/2016 3:13:29 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1984387&postid=71056762#71056762][/url]
re.............................
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16-03-11 15:50操作
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祝福
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16-03-11 15:56操作
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你跟资本家讲人情? 不过做了20多年,package应该很好啦。
tobeornottobe 发表于 3/11/2016 3:13:29 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1984387&postid=71056762#71056762][/url]
不一定的。不少公司的severance package会有封顶。
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16-03-11 16:04操作
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如果楼比较大的话,一层雷30个, 不算惨烈的,我听说的, 一层原来上百号的,满满登登的,雷到只剩下10几个,那才叫惨烈和蹂躏人性的
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16-03-11 16:10操作
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如果楼比较大的话,一层雷30个, 不算惨烈的,我听说的, 一层原来上百号的,满满登登的,雷到只剩下10几个,那才叫惨烈和蹂躏人性的
pwwp 发表于 3/11/2016 4:04:19 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1984387&postid=71057439#71057439][/url]
走了90个,剩下的10来个还能正常干活吗?
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16-03-11 16:14操作
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走了90个,剩下的10来个还能正常干活吗?
snail 发表于 3/11/2016 4:10:15 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1984387&postid=71057532#71057532][/url]
俺不知道,听说的。。
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16-03-11 16:14操作
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再好的公司lay起人来都不会留情的,所以俺时刻准备着被lay off
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16-03-11 16:14操作
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昨天我们公司第三轮layoff,开始影响我们这个headquarter,光是我们办公楼这一层就lay 30个人,有工作5,6年已毕业就来的,也有我们的一个女director,在公司做了有20年了吧。我们公司很多人背景都不错的。
我心里是很震惊的,一个行业不行,公司要layoff,都没有人情了,这个女director每天看起来都超忙,也对自己要求蛮严格。现在估计50岁吧,在一个公司工作半辈子,混到这个级别。

我们公司很大,做很多行业,一个行业现在这会价格低,竟然也不考虑把人移到其他行业,直接就裁人。


yinfei 发表于 3/11/2016 3:10:36 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1984387&postid=71056729#71056729][/url]
50岁的director可以退休了...
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16-03-11 16:16操作
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全心支持我家领导走faculty 道路
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16-03-11 16:19操作
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不一定的。不少公司的severance package会有封顶。

jianingzhu17 发表于 3/11/2016 3:56:30 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=1984387&postid=71057318#71057318][/url]


嗯,听说前些天 IBM 公司赶人无论干多少年都只给一个月工资,
如果是真的这也太无耻了点,话说以前 IBM 还挺大方的。
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16-03-11 16:20操作
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这些人会吃福利么?[em101]
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