大学tenue制度是必要的，该废掉的是小学中学的老师tenue，好多老师熬够年岁就tenue了，没有任何水平可言，然后自持安全了就是混到退休而已，讲课马虎不负责任，爱理不理冷暴力，不同肤色区别对待，只要不动手不飙脏话谁也拿他们没办法，小孩不像成年的大学生有自我保护能力，真的是祸害

ego 发表于 2023-08-02 18:54
佛州废配偶终身赡养费 德州废tenure 事实证明 美帝没有铁饭碗

我觉得配偶终身赡养费没啥道理，怎么有手有脚的，接几年婚，就要终身赡养了，养个孩子最多养到大学毕业就可以放手了

得闲吃瓜 发表于 2023-08-04 09:09

同意，我们医院的tenure 制度一直都不是真正的终身制，招人的时候也没candidates 提concerns.

医学院的教授压力太大了，工资大部分都要靠Funding自己赚，一个RO1都可能不够付工资，NIH钱给学校的大部分都被学校拿去了付其他费用了，美国科研对教授不太友好，很多教授一个博后都不一定养得起，大实验室的比例很少，不像国内每个教授下面很多人。拿funding越来越难，和多年前没法比，希望美国后面能重视科研。

正常人的智力水平不适合学术界，做不出东西，导致没钱，累和各种郁郁不得志。academia适合水平高，能轻松驾驭的那类人。时间自由，大把时间做副业开发各种爱好。做的东西好，有钱有社会地位有圈子。funding多，学校巴着。如果是拿个funding都费劲要写一两个月那种，还是找个地方打工比较好。

我们读书时候死磕academia的同学，绝大多数都智力非常平庸，30+甚至40才混上教职，后面也是每一步都费劲。有一个当年就很聪明的，有点自闭症，但是早早就在哈佛混的如鱼得水，现在可是一点都不缺钱。

3906 发表于 2024-04-30 05:36

你看着人家轻松，其实大牛都是很忙压力很大，别问我怎么知道的，我家那位就喜欢科研，做家属的在他们拼tenure时候就比较幸苦。教授这行太幸苦了，工资没工业界高每天都忙，这种劲用在工业界收入会高很多（我自己在工业界稍努力就可以工资可以，所以工业界真的好混多了），所以如果不是特别喜欢科研是没必要进这行。

.岸. 发表于 2024-04-30 09:29

大学tenue制度是必要的，该废掉的是小学中学的老师tenue，好多老师熬够年岁就tenue了，没有任何水平可言，然后自持安全了就是混到退休而已，讲课马虎不负责任，爱理不理冷暴力，不同肤色区别对待，只要不动手不飙脏话谁也拿他们没办法，小孩不像成年的大学生有自我保护能力，真的是祸害

中小学老师已经供不应求

想要砍掉tenure福利

只能大幅涨工资

钱从哪里来？

现在的举措基本都是尽量加福利

比如一周四天

tenure放羊

tablet

呵呵笑 发表于 2024-04-30 10:00

医学院的教授压力太大了，工资大部分都要靠Funding自己赚，一个RO1都可能不够付工资，NIH钱给学校的大部分都被学校拿去了付其他费用了，美国科研对教授不太友好，很多教授一个博后都不一定养得起，大实验室的比例很少，不像国内每个教授下面很多人。拿funding越来越难，和多年前没法比，希望美国后面能重视科研。

去工业化的金融资本主义是不会重视科研的。

那句写了那些人是为了tenure当教授的？tenure是保证研究者长期安心搞自己觉得重要的研究，即便最后没啥结果，或结果不理想，也不用怕因为这个被解雇，这个对研究发展是很重要的。

太可笑的是你这个理解力。

hellokitty00 发表于 2023-08-04 10:01

tenure本质是hard funding

真正因为言论自由科研自由被开掉的可能性太小了

最根本的原因是难以启齿的funding

浮云淡淡 发表于 2023-08-02 16:19

正在闹

今年新人上 market 怕是形势很严峻，market 上有那么多德州的教授

star1991 发表于 2024-04-30 09:36

我觉得配偶终身赡养费没啥道理，怎么有手有脚的，接几年婚，就要终身赡养了，养个孩子最多养到大学毕业就可以放手了

配偶这个问题，严格来说，对方认为这个婚姻耽误了他们的职业生涯，所以终身的收入都受影响，这个说法在很多情况下是站的住脚的。所以终身赡养没有问题，但具体赡养费的数目，可能可以调整。比如，一开始多少年是按什么标准，超过多少年之后可以降低 - 原则上就是，补偿低收入方因为婚姻所耽误的职业前景与保障低收入方的生活。一开始这二者都有，所以可给的多些。时间长了，就只是为了补偿低收入方因为婚姻所耽误的职业前景，所以可以逐渐给的少些。

The2ndLaw 发表于 2024-04-30 10:08

tenure本质是hard funding

真正因为言论自由科研自由被开掉的可能性太小了

最根本的原因是难以启齿的funding

好的医学院tenure其实和不tenure区别不大，都是靠自己soft money，也行差学校好点？

yayapig 发表于 2024-04-30 07:02

这才是主要原因。要说雇佣关系，我们没tenure 的讲师工作也很稳定。文科有 academic freedom的问题。理科也一样，课程设置要求都是academic freedom. 这几年因为新专业和学校闹了很多矛盾。什么都不懂的管理层要我们撤数学课，降低要求，多招学生，提高毕业率。他们要一个毕业了多少stem学生的政绩。目前教授还能顶一顶，但也很难。校长/CEO 这类人是只管短期收益。而教育是长期的，这些天生就是矛盾。现在学校最头疼的就是老教授了，尤其是文科的，他们敢说也愿意说。我这种理科系闷头搞自己事的人非常感谢他们，至少目前表面还有一个教授治校的程序正义。

也听说过。学校希望教授放水让学生过，尤其是STEM硬核课程。其实已经放水了，架不住前几年放水招的学生比较多。问题是基础的东西放水过了，后面的课能学懂吗？教授还能跟学校argue，lecturer只能接受折磨

配偶这个问题，严格来说，对方认为这个婚姻耽误了他们的职业生涯，所以终身的收入都受影响，这个说法在很多情况下是站的住脚的。所以终身赡养没有问题，但具体赡养费的数目，可能可以调整。比如，一开始多少年是按什么标准，超过多少年之后可以降低 - 原则上就是，补偿低收入方因为婚姻所耽误的职业前景与保障低收入方的生活。一开始这二者都有，所以可给的多些。时间长了，就只是为了补偿低收入方因为婚姻所耽误的职业前景，所以可以逐渐给的少些。

Centauri 发表于 2024-04-30 10:10

。。

coconuttree 发表于 2024-04-30 10:16

也听说过。学校希望教授放水让学生过，尤其是STEM硬核课程。其实已经放水了，架不住前几年放水招的学生比较多。问题是基础的东西放水过了，后面的课能学懂吗？教授还能跟学校argue，lecturer只能接受折磨

是的，名校也在放水

usayso 发表于 2024-04-30 08:34
就是废了tenure, faculty们也不敢跳工业去，工作强度不是差一点点

你是搞笑的吗？工业界相对教授太轻松了而且工资还高，我工业界的