回复 1楼的帖子

走人

这公司够cheap

赶你走

还舍不得layoff的那三瓜两枣的包裹

非要pip

oqo 发表于 2024-02-05 23:54

好像还说不准备走正常PIP程序, 说先给我一个月找工作, 不会拖太久

老板想裁人也不需要太多理由吧，move on 吧。大多数人在美国的人一生不是得换好几份工作？不值得为一份工作花这么多心思。

看你觉得老板觉得你不能独立工作还是做决定的例子，我只能说老板有毒，赶紧走吧。你这老板和我之前有任老板很像，很多无中生有的不 perf，也是给我打了个最低分，document了一堆需要改进的地方。真实原因是我得罪了她手下的红人，相当于她的左右手。最后以reorg名义把我开了给了pkg,不是pip，还算有良心，觉得那个under perf是冤枉我了。后来跳槽遇到天使老板，给我perf打了个最高分。所以遇见好老板真的太重要了

可以挣扎一下，但一般来说越是垃圾公司，挣扎后的结果越糟糕。

不理解，招人面试这些都要花钱，这么折腾他们几几乎不省钱。我觉得就是看你不爽，不是钱的事，还是得争取package

楼主，此处不留人，自有留人处，慌个什么张，好工作在后面等着你呢

需要一天工作9-12小时的工作有啥好留恋的？不赶也要自己找工作走人。
sssccc 发表于 2024-02-06 07:03

是啊，red flag 早就有了。如果一直留在这样的公司才更亏。

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走人

这公司够cheap

赶你走

还舍不得layoff的那三瓜两枣的包裹

非要pip

oqo 发表于 2024-02-05 23:54

pip真的不用给分手package么？pip一样拖好几个月呀。发好几个月工钱呀

同样情况。跟老板交流问他想怎么做，他说你不独立。不问吧，做得跟他想的不一样，哪怕是一些小细节，他说你不proactive。伸头一刀，缩头一刀。就是找茬想踢人，但是又不走正规路子，遇见烂人了。

可以挣扎一下，但一般来说越是垃圾公司，挣扎后的结果越糟糕。

aiyamayayongle 发表于 2024-02-06 07:00

大老板是个心狠手辣的人

同样情况。跟老板交流问他想怎么做，他说你不独立。不问吧，做得跟他想的不一样，哪怕是一些小细节，他说你不proactive。伸头一刀，缩头一刀。就是找茬想踢人，但是又不走正规路子，遇见烂人了。

coconuttree 发表于 2024-02-06 09:29

确实是，老板想挑你毛病，鸡蛋里都能找到骨头。

看你觉得老板觉得你不能独立工作还是做决定的例子，我只能说老板有毒，赶紧走吧。你这老板和我之前有任老板很像，很多无中生有的不 perf，也是给我打了个最低分，document了一堆需要改进的地方。真实原因是我得罪了她手下的红人，相当于她的左右手。最后以reorg名义把我开了给了pkg,不是pip，还算有良心，觉得那个under perf是冤枉我了。后来跳槽遇到天使老板，给我perf打了个最高分。所以遇见好老板真的太重要了

坚强的心 发表于 2024-02-06 06:56

我觉得我来了后他们的得意红人走了, 但又不是因为我, 人家去别的地方高就. 当初来也是他们连翻轰炸请我来的

你没有任何问题，明明是公司垃圾，不需要在自己身上找原因。你值得更好的工作！

我现在面试该怎么说?

我老板说我以说我是被雷的

他们也可配合

这样公司记录行不通啊

我不在裁员名单

我想说事实, 他们是想free budget 去找个律师

大老板两次在组会说律师的职位frozen因为没budget

去年所有new position 都frozen后来有人自己quit才能free 两个entry level role

律师那个一直没budget没法hire

我如果说事实有什么不好的后果吗?

我现在面试该怎么说?

我老板说我以说我是被雷的

他们也可配合

这样公司记录行不通啊

我不在裁员名单

我想说事实, 他们是想free budget 去找个律师

大老板两次在组会说律师的职位frozen因为没budget

去年所有new position 都frozen后来有人自己quit才能free 两个entry level role

律师那个一直没budget没法hire

我如果说事实有什么不好的后果吗?

fadeintoyou 发表于 2024-02-06 11:36

我擦这么坑的？pat pat 楼主。。。我也不知道咋办了，只能跟他们商量个时间让你找工作，算主动走吧

不理解，招人面试这些都要花钱，这么折腾他们几几乎不省钱。我觉得就是看你不爽，不是钱的事，还是得争取package

Mediterranean 发表于 2024-02-06 07:04

明白人！！