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16-04-14 15:38操作
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回复 [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2000053&postid=71406757#71406757]11楼小马甲问问题的帖子[/url] 7-7那是什么都不想做啊。。 commute一个小时是累的很 不要随随便便把牺牲挂嘴上,换你你愿意早晨那么早起么。。。
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16-04-14 15:53操作
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楼主MM辞职前的title是什么呀? 是说10多年的工作经验没有升过职所以现在还level比较低没那么attractive了吗?
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16-04-14 15:55操作
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楼主MM辞职前的title是什么呀? 是说10多年的工作经验没有升过职所以现在还level比较低没那么attractive了吗?



assistant director

中间升职3次,但是有一次由于我们是non profit,居然没有加工资,算是reclassification。这叫什么事儿啊
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16-04-14 15:56操作
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明显Pt啊。 可以一边再找找full time. 找到了就上班,没找到就多照顾一下家里。 看娃找工作两不误啊
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16-04-14 15:56操作
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有娃的话,part time最理想了,先混着呗,然后学点新东西再看机会。
yemao 发表于 4/14/2016 2:21:47 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2000053&postid=71406126#71406126][/url]
同意
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16-04-14 15:59操作
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会clinical trial啥的直接indeed上搜SAS remote,一搜一大堆
小马甲问问题 发表于 4/14/2016 3:28:02 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2000053&postid=71407022#71407022][/url]
不懂,说错了别见怪. 楼主已经会了SAS, 学clinical trial很难吗? 为啥不能转这方面呢?
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16-04-14 16:06操作
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不懂,说错了别见怪. 楼主已经会了SAS, 学clinical trial很难吗? 为啥不能转这方面呢?

Lcynthia500 发表于 4/14/2016 3:59:08 PM [url=http://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2000053&postid=71407438#71407438][/url]



我觉得你这个思路特别好,可以试试
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16-04-14 16:11操作
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我也觉得楼主的skill set 挺好找工作的 就是楼主对sas SQL会到什么程度 如果不是很强的话那确实有点不好定位 因为工作了十年 一般会是senior的职位 技术不够强管理还没有经验 让对方也比较为难 四五年前找来的工作和现在的肯定不是一个期望或者说一个要求的 tableau不需要技术啊 他设计的目的就是为了让谁都能做出漂亮的图 展示自己的成果
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16-04-14 16:26操作
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我也觉得楼主的skill set 挺好找工作的 就是楼主对sas SQL会到什么程度 如果不是很强的话那确实有点不好定位 因为工作了十年 一般会是senior的职位 技术不够强管理还没有经验 让对方也比较为难 四五年前找来的工作和现在的肯定不是一个期望或者说一个要求的
tableau不需要技术啊 他设计的目的就是为了让谁都能做出漂亮的图 展示自己的成果



我觉得你这个思路很好,我可能需要去考个SAS advanced + SQL 证书证明一下。

以前在SAS Global Forum上也做过presentation,还有一些本行业内的会议上有SAS相关的paper,可能我大意了,觉得这么多年经验不需要靠考证证明。

至于管理经验,我身边朋友想法正好相反。有不止一个人和我说,觉得我以前的title是个负担。因为要转行,所以估计要从senior analyst做起,以前有manager title反而不好......

过去的都过去了,只有以后继续努力了
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16-04-14 16:56操作
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你已经工作10年多了,这时候再去考证书其实没什么用,有证书的FRESH GRADUATE一把一把的. 你的TITLE绝对不是负担, 那是你过去成功的标志. 如果你过去工资太高,那才可能是负担. 我来分析以下你工作难找的原因- 1. REMOTE的DATA ANALYTICS工作本来就不好找,很多人是ONSITE几年后证明自己能力后再REMOTE的. 去转CLINICAL TRIAL也是不现实的,那完全是个不同的方向.即使你愿意从JUNIOR做起,那也得从ONSITE做啊. 2. REMOTE需要比较好的英语能力,英语不好, RECRUITER或者HM看了你的HIREVUE就会锯了. 3. 工作经验和申请的公司不是很符合. 2/3可以自己提高,关于1,没什么好的办法,只能是不停的去TRY,不要放弃,日拱一卒,没准哪天就有惊喜.
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16-04-14 16:59操作
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还有个建议,简历上别写目前PARTTIME, 让人看了觉得你目前没有什么正常工作.
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